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          Party mass work

          衡陽城投集團

          市城建投:職代會全票通過薪酬制度改革方案及制度

          2022-03-04

          城投3月4日訊(通訊員:劉京妮)3月4日上午,衡陽市城市建設投資發展集團有限公司(下簡稱市城建投)在二十樓會議室,召開市城建投二屆四次職工代表大會(下簡稱職代會),大會應到代表52人,實到代表50人,符合職代會召開法定程序。會議由黨委委員、工會主席曹丹主持。

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          市城建投召開二屆四次職工代表大會

          會上,由市城建投人力資源部宣讀了《衡陽市城市建設投資發展集團有限公司薪酬管理辦法》(下簡稱管理辦法),對薪酬改革優化方案的背景、目標及主要內容、薪酬制度改革配套制度、薪酬改革前后制度變化進行了詳盡的說明和解讀。

          該管理辦法由職工代表進行無記名投票,并在公司監察專辦的監督下,經過嚴格統票、計票,最終,該管理辦法在職代會上高票通過。

          該管理辦法的制定和實施,緊緊圍繞“國企改革三年行動”和“三項制度”,也是落實公司“以人為本”思想,既借力咨詢公司,又發揮內部專家作用和群眾智慧;既使用先進方法,又結合公司實際。堅持公平、公正、公開原則,充分調研論證,廣泛征求意見,多次反復修改完善。通過優化結構、調整水平、完善機制,為“人才領先”提供堅強保障,為公司高質量發展注入動力的重要改革舉措。



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